Comportamento

O aumento do endividamento tem levado cada vez mais brasileiros a buscar alternativas de renda extra e mudanças de carreira. Segundo dados recentes da Confederação

A chegada da Geração Z (pessoas nascidas entre 1995 e 2010) ao mercado de trabalho coincide com um dos períodos mais acelerados de transformação tecnológica.

Um levantamento da PUC do Paraná revelou que metade das demissões registradas no país em 2024 foi causada por questões comportamentais. Atitudes negativas, falta de

A instabilidade financeira é uma realidade que muitos trabalhadores enfrentam. Ela não apenas compromete o orçamento doméstico, mas também exerce uma pressão significativa sobre a

Durante muito tempo, a prioridade de muitos pais foi garantir estabilidade para a família. Com os filhos pequenos, era comum colocar a carreira no piloto

O estágio representa o primeiro passo para a maioria dos jovens que desejam iniciar uma carreira. Ele oferece aprendizado prático e aproxima o estudante do

O aprendizado contínuo é hoje uma necessidade urgente. A tecnologia avança. As funções mudam. As exigências do mercado não param. E quem não aprende o

Entrevistas de emprego geram dúvidas e inseguranças. Uma das mais comuns é: existe resposta errada dada ao recrutador? A questão parece simples, mas exige atenção.

Criar conexão com o recrutador durante uma entrevista de emprego pode ser decisivo para causar uma impressão positiva e aumentar as chances de ser selecionado.

A competitividade do mercado exige mais do que diplomas e tempo de experiência. Especialistas afirmam que traços comportamentais e posturas passaram a ser fatores decisivos